Doktorki rožajskog Doma zdravlja onemogućeno je da izađe na usmeni intervju za specijalizaciju iz interne medicine, jer je u obzir navodno mogao da dođe samo muški kandidat, saopštili su iz Sindikata doktora medicine (SDM), koji je od direktora Hajrana Kalača tražio da ispravi nepravdu.
Iz Doma zdravlja, međutim, tvrde da im treba muški ljekar interne medicine zbog stalne pripravnosti od 24 sata, ali i “teških vremenskih uslova koji vladaju” u toj sjevernoj opštini, pišu Vijesti.
Komisija rožajskog Doma zdravlja informisala je M.Z. da je direktor Kalač stavio veto na specijalizaciju iz interne medicine, raspisanu konkursom.
S druge strane Kalač je, kako pišu Vijesti, rekao da je prije objavljivanja spornog konkursa razgovarao sa potencijalnim kandidatima, da bi ih zaštitili da “neko sa strane” dođe na određeni period, a rožajski Dom zdravlja im bude usputna stanica za specijalizaciju.
“U vise navrata smo za neke specilizacije raspisivali konkurse i niko se nije javljao. U 2017. godini radilo je šest izabranih doktora za odrasle, a treba devet. Vrlo teško smo održavali obaveze”, kazao je Kalač.
On je odgovorio da je M.Z. tada bila na porodiljskom odsustvu, ali da su je pozvali, razgovarali sa njom i da je bila na prioritetnoj listi.
“Prije raspisivanja konkursa za četiri specilizacije na stručnom kolegujumu se detaljno polemisalo o prioretima dodjele specijalizacija… Na tom sastanku je bilo mišljenja iz organizacinih razloga bi bilo dobro da se interna medicina dodijeli muškarcu zbog stalne pripravnosti 24 časa u toku čitave godine, teških vremenskih uslova koji ovdje vladaju itd. Međutim, niti je direktoru, niti bilo kome palo na pamet da nekog onemogući da konkuriše i ko bude imao opšte bolje uslove, da mu se i dodijeli specijalizacija”, zaključio je Kalač.
Iz SDM su zaključili da direktor nije obrazložio zašto je pomenuta specijalizacija povučena. Pozvali su Ministarstvo zdravlja da ispravi nepravdu prema M.Z. i omogući jednaka prava svim kandidatima po pitanju daljeg usavršavanja.
E spasila se baš. “Intervju” je smišljen da se na vrlo čudan način dodjeljuje od 0-15 bodova kandidatima. Tj. bodovno izjednačava prosjek 7 sa prosjekom 9. Ali, to nema veze sa korupcijom, nikako.